ISSN: 1818-1074

Issue 29,

Issue 29


Scenario-building role in stimulating strategic thinking in a changing world

ahmed ali salih; zakaryah mutlaq

THE IRAQI MAGAZINE FOR ADMINISTRATIVE SCIENCES, Volume 7, Issue 29, Pages 25-44

يهدف البحث الى إبراز دور بناء السيناريوهات في تنشيط التفكير الإستراتيجي في منظمات الأعمال في عالم متغير يتسم بالمنافسة الشديدة والإبداعات المتلاحقة ، بوصف التفكير الإستراتيجي مدخلاﹰ معاصرا ونمطا فكرياﹰ راقيا يسهم في تحقيق المواءمة بين الامكانات المنظمية وواقع المنافسة ومستقبل المنظمة. ومن هذا المنطلق شمل نطاق البحث تغطية ثلاثة محاور رئيسة، هي ( المنهجية المفاهيمية للتفكير الإستراتيجي ، المنهجية المفاهيمية لبناء السيناريوهات، ودور بناء السيناريوهات في تنشيط التفكير الإستراتيجي). واعتمد منهج المسح المكتبي في إعداد معطيات البحث ، وخلص البحث الى جملة من الاستنتاجات كان أبرزها ( إن اعتماد بناء السيناريوهات من شأنه تنشيط التفكير الإستراتيجي عبر تحقيق الحراك الفكري والإجرائي لممارسات التفكير المذكور وتجسيدها خلال بناء هذه السيناريوهات). أما أبرز مقترحات البحث هي (إقامة ورشة عمل تدريبية في بناء السيناريوهات المستقبلية، ينتظم فيها مديري المنظمات من المستويات الإدارية المختلفة).

Building the database model proposed to estimate the need to Aladuahdrash applied in the Department of Health Najaf

reyath shaker; abdulsalam lafteh

THE IRAQI MAGAZINE FOR ADMINISTRATIVE SCIENCES, Volume 7, Issue 29, Pages 45-84

يهدف هذا البحث إلى محاولة بناء قاعدة بيانات لعمل مذاخر الأدوية والمستلزمات الطبية وبالذات لمعالجة مشكلة تقدير الحاجة السنوية من الأدوية والأجهزة والمستلزمات الطبية لسد حاجاتها وبالتالي حاجة المرضى وهي مشكلة نشأت بنشوء المذاخر الطبية ولحد الآن ، لذا فقد تناول هذا البحث ثلاث جوانب لحل هذه المشكلة ، احتل الجانب الاول الإطار المفاهيمي لقاعدة البيانات والتخزين وخصوصيته للأدوية فيما أخذ الجانب الثاني على عاتقه تحديد مراحل وخطوات بناء وتصميم قاعدة البيانات وفي الجانب الثالث تم تطبيق تلك المراحل في بناء قاعد البيانات الخاصة بالأدوية في مذاخر الأدوية في فرع الشركة والمؤسسات الصحية التي تجهزها لمنع حدوث الفائض والشحة والفقدان في الأدوية والأجهزة والمستلزمات الطبية من خلال التقدير الصحيح لها سواء بالكميات والنوعيات المطلوبة أو الوقت والتاريخ المحدد للتجهيز أو تحديد العمر الانتاجي للأجهزة الطبية لضمان توفيرها بما وينسجم وحاجة المرضى والمؤسسات الصحية التي تقدم الخدمات الطبية والصحية العلاجية منها والوقائية لرفع المستوى الصحي لأفراد المجتمع وتمتعهم بصحة جيدة .وقد تعرض الباحثان في بناء قاعدة البيانات لدائرة صحة النجف إلى كل من البيانات الضرورية المطلوبة وكيفية الحصول عليها من مصادرها الأولية فضلاعن تحليل إجراءات العمل للوصول إلى ذلك ، وكذلك تم تحليل البيانات في السجلات والوثائق المعتمدة . كما تعرض الباحثان إلى التقارير الدورية المعمول بها حالياً فضلاعن ما يراه الباحثان من تطوير لتلك التقارير .

Capabilities of information technology and its impact on the strategic agility A case study in the General Company for the manufacture of medicines and medical supplies in Nineveh

maan waad allah jar allah

THE IRAQI MAGAZINE FOR ADMINISTRATIVE SCIENCES, Volume 7, Issue 29, Pages 85-108

استهدف البحث اختبار وتحليل علاقتي الارتباط والأثر بين قدرات تقانات المعلومات والاستعداد للتغيير الاستراتيجي القائم على فكرة استثمار فلسفة خفة الحركة الإستراتيجية المتمثلة بـ (التركيز والسرعة والمرونة) التي باتت تفرض نفسها في الآونة الأخيرة بوصفها المدخل الملائم لمواجهة التغيرات البيئية التي تشهدها المنظمات في إطار ممارستها لأعمالها سعياً لبقائها.إذ تمّ تنفيذ الجانب التطبيقي في الشركة العامة للأدوية والمستلزمات الطبية في نينوى، أما عن عينته فانحصرت بالمديرين ضمن مستويي الإدارة العليا والوسطى والبالغ عددهم بالإجمال (48) مديرا الذين وزعت عليهم استمارات الاستبانة، واسترجع منها (35) استمارة صالحة للتحليل وبما يمثل نسبة استجابة بلغت (72.91%). واستخدمت مجموعة من الوسائل الإحصائية التي تمثلت بـ: (معامل كرونباخ ألفا، الارتباط البسيط، الانحدار الخطي البسيط)وقد توصل البحث من اختباره المشار إليه إلى جملة من الاستنتاجات أبرزها أن قدرات تقانات المعلومات ترتبط معنوياً بحالة امتلاك المنظمات لمقومات خفة الحركة الإستراتيجية وتؤثر فيها، وبموجب ذلك تمّ تقديم جملة من الاستنتاجات التي تشخص واقع المنظمة المبحوثة، فضلاً عن المقترحات ذات الأهمية في تشجيع المنظمات على تعزيز قدرات تقانات المعلومات بهدف استخدامها بوصفها أداة مناسبة لمواجهة حالات التغيير الاستراتيجي والاستعداد لها.

Measurement and analysis of the effectiveness of monetary policy tools developed in the indirect control of the general liquidity in Iraq for the period (3/2005- 3/2007)

iftekhar mohammad; fared jawaad

THE IRAQI MAGAZINE FOR ADMINISTRATIVE SCIENCES, Volume 7, Issue 29, Pages 109-132

The active monetary policy, can not be achieve its goals unless control of the general liquidity, which is the phenomena of the short term. The control of the general liquidity is one of the tasks or priorities of the monetary authority of the Central Bank. Over the monetary history of Iraq, the monetary policy lose the role and flexibility needed to guide the economic activity as it has failed in counter the effects of inflationary pressure by fiscal policy because of the sterilization policy pursued by the monetary authority at the time, and kept this role until the new act of Central Bank No. 56 for the year 2004, which was accompanied by a shift in the approach and mechanism of monetary policy by emphases on policy instruments of indirect monetary as attempt to reduce inflation and maintain stability in the indicators of the monetary policy.

Skill and their impact on organizational performance, qualitative Alemtemizbiges applied in the headquarters of the Zarhaltalim Higher

rafaa faraj sampuye

THE IRAQI MAGAZINE FOR ADMINISTRATIVE SCIENCES, Volume 7, Issue 29, Pages 133-181

تعد المهارة من اكثر الموضوعات التى تقلق المنظمات مركزة جزءا كبيرا من جهودها واموالها نحوتنويع وتصعيد مستوى المهارة ، ويعتقد الباحث بانها من المظاهر التنظيمية التى لم تلق الاهتمام الكافي والعناية التى تستحقها بالدراسة والبحث عن خبايا ها واثارها ..... من قبل الباحثين وحتى كبار الكتاب بالرغم مما يشار لها في كل التخصصات بضرورة امتلاك العاملين مهارةوتعليق كثير من المشكلات والخسائر والاخفاقات الى غياب المهارة،تجتهد اغلب المنظمات نحو الاداء النوعي (المتميز) المعتمد على درجة تعليم جيد ، ويظهر جزء كبير منه بهيئة معرفة بمستويات تتراوح بين عالية الى متدنية ، تعزز لاحقا بمزيد من التدريب وورش العمل المتنوعة والمستمرة لسد الثغرات الادائية ومواقع الخلل وتقويمها(ان وجدت)نحوتكامل المعرفة التخصصية من جهةوعلاقتها بالمعارف الاخرى من جهةاخرى الى جانب تحقيق حالةالتحديث المستمر لتلك المعرفة .تسعى منظمات الجهاز الحكومي العراقي الى الاداء النوعي المتميز ويؤرقها المحاولات الفاشلة التي يراد بها تحقيق ذلك لما يلاقيها من عقبات وعثرات كثيرة ومتنوعة وكذلك الموظفين ، فالكل يحرص للتقدم بخطوات واسعة لكن النتائج محبطة لعزيمة الاستمرار بهذا النهج ، ولا يزال العزم قائما وفكرة البحث دليل ذلك .مشكلة البحث معرفية تنحصر بمتغيرين رئيسين اولهما المهارة المنظمية (الامتلاك، الاستخدام، الاهمية)والاخر الاداء النوعي المتميز (وجود المعايير، التطبيق لها، مسؤولية المواطنة) ويمثل هذين المتغيرين محور اهتمام الباحث التي تبناها راغبا في دراسة اثر المهارة المنظمية في الاداء النوعي المتميز واضفاء جانب من المعرفة عن هذين المتغيرين الى جانب تحديد مدى قربنا او بعدنا عن افكار Deming المعتمدة ميدانيا منذ 1951 في منظمتنا قيد الدراسة .اعتمد الباحث المنهج (الاستطلاعي لجمع البيانات ، الوصفي التحليلي لعرض وتحليل النتائج وتفسيرها للمنظمة قيد البحث ، وطبقت الدراسة في عينة مقصودة عشوائية بدرجة رئيس قسم في مجتمع وزارة التعليم العالي والبحث العلمي . وقد لاقى الباحث صعوبات في الجانب النظرى لكثرة ما كتب في الاداء (متميز، امثل, عالى ، متفوق ، ستراتيجي، ناجح......)وقلة ما كتب عن مبادى Deming معا لتحسين نوعية الاداء وندرة البحوث عن المهارة ، الى جانب صعوبات التنقل لجمع البيانات وتوزيع الاستبانةوتسلمها وتوصل الباحث الى جملة استنتاجات ومن اهمها وجود علاقة معنوبة وتاثير معنوي للمهارة التنظيمية بالاداء النوعي المتميز،وجود فروق معنوية بين متوسطات اجابات فئات عينة البحث ، ومن اهم التوصيات توضيح اهمية وقت الدوام الرسمي لكل المعنيين ، مع التركيز على انواع المهارات ودرجة اهميتها لكل موظف لاداء عمله بالمستوى المطلوب . تضمن البحث اربعة مباحث الاول خصص للمنهجية البحثية ونبذة مختصرة عن هيكليةالمنظمة قيد البحث , والثاني يعرض الاطار النظري المعرفي لكل من المهارة والاداءالنوعي المتميز في حين تناول الثالث عرض وتحليل ومناقشة بيانات الجانب الميداني وجاء الاخير ليبين الاستنتاجات والتوصيات

The role of some personality factors for decision makers in the effectiveness of career planning for Aajidrash reconnaissance in the General Company for the manufacture of medicines and medical supplies in Nineveh

maysoun abdullah ahmed

THE IRAQI MAGAZINE FOR ADMINISTRATIVE SCIENCES, Volume 7, Issue 29, Pages 182-218

استهدف هذا البحث الوقوف على دور بعض العوامل الشخصية لمتخذي القرارات في فاعلية تخطيط المسار الوظيفي للعاملين، وذلك في ضوء دراسة استطلاعية لعينة من منتسبي الشركة العامة لصناعة الأدوية في نينوى، الذين تم اختيارهم عشوائياً من العاملين في الأقسام المختلفة لهذه الشركة . ووصولاً لتحقيق هدف البحث تم تصميم استمارة استبانة عدت لهذا الغرض، ووزعت على أفراد العينة الذين بلغ عددهم (58). وبعد تحليل جملة البيانات المستحصلة بالإفادة من معامل ارتباط الرتب لـ (Spearman) و Chi-Square، والذي سبقه توفير إطار نظري أعد من قبل الباحثانة بالإفادة من آراء الكتاب بخصوص مفهومي العوامل الشخصية (الموروثة والمكتسبة) وتخطيط المسار الوظيفي، توصلت الباحثانة إلى جملة من النتائج، التي تم في ضوئها بلورة ما يناسبها من الاستنتاجات، لعل من أهمها: إمكانية القول بخصوص تخطيط المسار الوظيفي، بوصفه متغيرا ذات تأثير جوهري في حياة العاملين الوظيفية يتم تحقيق أهدافه في ضوء الملائمة بين احتياجات الفرد واحتياجات المنظمة، وذلك على النحو الذي ذهب إليه الكتاب في الأطر النظرية لإدارة الموارد البشرية منذ بدء الاهتمام بهذا الموضوع. وفي ضوء جملة الاستنتاجات لعل من أهمها أن عامل (الجنس) من العوامل الشخصية الذي اظهر بأنه ليس له ارتباط في تخطيط المسار الوظيفي للعاملين وعلى المستويين الفردي والتنظيمي، أظهرت بقية العوامل أهميتها ودورها في فاعلية تخطيط المسار الوظيفي، فضلا عن ما أظهره تحليل Chi-Square من عدم توافق عامل الجنس مع تخطيط المسار، في حين توافقه مع العوامل الأخرى، وينطبق ذلك على العينة المبحوثة، وفي ضوء الاستنتاجات قدمت الباحثانة مقترحاتها، التي تؤكد على أهمية إبلاء موضوع العوامل الشخصية المتمثلة بالعوامل التي تخص العمل(أنماط شخصية متخذي القرارات والمشاركة بالدورات التدريبية، والتأهيل العلمي، وعدد تنقلات وتدوير العاملين في العمل)، فضلاً عن العوامل المتعلقة بالخصائص الديموغرافية للفرد ممثلة (بالعمر)، و تخطيط المسار الوظيفي الاهتمام المناسب من قبل المديرين والعاملين معاً، على نحو يعزز تحقيق الهدف المرجو من تخطيط المسار للعاملين في الميدان المبحوث.

Importance of numbers and analysis of cash flows at community colleges self-funded case study in the Faculty of the University of safe

fedaa abdulmajid sabbar; thamer mahdi mohammad

THE IRAQI MAGAZINE FOR ADMINISTRATIVE SCIENCES, Volume 7, Issue 29, Pages 219-261

The littleness of financial destinations, phiher education and the weakness of university open. End is considered as the main reasons that prevent the participating, of Iraqi universities in getting its scientific goals. The civil colleges of self – open end as one of the substitute which helps the society in continuing the higher education in the suitable way through making pupils of such colleges pay the money of their study. And here we see the importance of the suitable use and suitable dispensation of the available resources such as the payed money in such colleges the process of preparing the monetary cash flaws in such colleges in the right way and financial analysis of such a list is considered as the most important methods which help evaluate the financial process of such colleges in the right way and financial analysis of such a list is considered as the most important methods which help evaluate the financial process of such colleges. This paper aims to show the importance of preparing such list in its right way according to the arrangements of the only one account system in addition to show the importance of making the process of financial analysis of the list itself.
The researcher gets a conclusion which is that the workers in the financial affairs section, Al Mammon college, find difficulty in preparing such a list because there is no general sample from the superintendence of the college which help showing the way of preparing such a list though they must do it since (2005 ) also, the college could not do the financial analysis though the importance of such analysis in giving a clear picture for the higher management of the college about the financial resources and way and its use. The researcher recommends giving a general sample of preparing the list shown in the annexation (num1) of this paper in the civil colleges to follow it, and also to do the processes of financial analysis of the list for its importance shown above.

Assess the reality of the social dimensions in marketing activity Associations Altaaonahalasthlakih in Iraq

fouaad hamoudy alattar

THE IRAQI MAGAZINE FOR ADMINISTRATIVE SCIENCES, Volume 7, Issue 29, Pages 262-276

The study aims to indicate the social role of the marketing activity of the consumer cooperative societies in Iraq and its social responsibility towards the individual and society, as a sector socially and economically important in the social and economic development of Qatar.
Select the number of cooperative societies for the study of a society divided into six Provinces (Baghdad, Babil, Wasit, Najaf, Qadisiyah, Muthanna), while the sample size was selected (80), director of the cooperative. The researcher used a questionnaire form in the Banat from the collection of the sample is composed of two parts, the first of which was devoted to public information, while the second part dealt with questions on the subject of the study.
The study found most notably a set of conclusions: that the consumer cooperative societies examined, apply a mixture of the selling and marketing concepts in its dealings with the community, as well as direct marketing activity according to their own circumstances, instead of going on the basis of market conditions.
Was to formulate a number of recommendations are consistent with those conclusions, including: the need for the attention of consumer cooperative societies examined, the administration secured the role of social marketing and social responsibility in the exercise

The impact of advertising on consumer behavior Prospective study of the views of a sample of subscribers to the company raised Communication at the University of Karbala

fahim azizi majid; adel abbas abid

THE IRAQI MAGAZINE FOR ADMINISTRATIVE SCIENCES, Volume 7, Issue 29, Pages 277-303

As Aresult of tremendous development s in the field of work that witnesses high competition which distinguishes the circumstances of work in the second half of the last century , the need became necessary to advocate in formational policy by the department of organizations in different sectors especially the servicec . the problem of the research concentrates on the major question : Does the level of advertisement at kerbala university arrive its real aim and essential services ? Moreover , importance of the research appears in many points : the importance of helping the responsible departments of the advertisement in knowing the factors procedures and the essential ways for making a strong and right advertisement for carrying out the desired aims . the research aims at explaining the effect of advertisement in the consumer s behavior and its effect on the consumer in making his decision in participating and buying these services .
Theresearchers used certain procedures in this study : exploretary method . the study concluded many results : the connecting results between the advertisement and the consumer s behavior in general factors is a good moral relation – but the most impotant recommeendatis are : the company may behave according to the achievements of the revolution information and technique by making modern advertisement in the work in order to Sustainable and growth and rival .

Requirements to use the credit card in the banking sector Alaracedrash in some banks operating in the city of Hilla

rasha abbdas aboud

THE IRAQI MAGAZINE FOR ADMINISTRATIVE SCIENCES, Volume 7, Issue 29, Pages 304-325

شهد النظام النقدي والمصرفي في القرن العشرين تطورات وتغيرات متسارعة وحاسمة ، أدت إلى ظهور بوادر بناء نظام نقدي دولي جديد ، حيث ظهرت أدوات نقدية تدار وفق آليات وقواعد جديدة دعمها التطور الحاصل في مجال الالكترونيات الدقيقة الذي استغل في مجال الخدمات والمبادلات لا سيما في عرض خدمات الجهاز المصرفي ،حيث استخدم فيها جملة من الخدمات على رأسها بطاقات الدفع الالكتروني كوسيلة دفع هامة في الأعمال المصرفية . لذا يهدف هذا البحث إلى دراسة متطلبات استخدام البطاقة الائتمانية في القطاع المصرفي العراقي والوقوف على واقع الحال في هذا القطاع الحيوي من خلال التركيز على مشكلة مفادها ضعف كم ونوع الخدمة المقدمة في هذه المصارف ،وقد تم تطوير استمارة استبيان لجمع البيانات تأسست على فرضية مفادها "لا تتوفر متطلبات استخدام البطاقة الائتمانية في القطاع المصرفي العراقي" وقد أظهرت النتائج بان بعض المتطلبات تتوفر لكن بنسب لاترقى إلى مستوى الطموح .

The applicability of the overall culture of quality in educational institutions

ali khathim hussain; amal ghalib rashid

THE IRAQI MAGAZINE FOR ADMINISTRATIVE SCIENCES, Volume 7, Issue 29, Pages 326-342

هدفت الدراسة إلى التعرف على إمكانية تطبيق إدارة الجودة الشاملة في بعض مؤسسات التعليم التقني في العراق واستخدم الباحثانان أداة الاستبانة المكونة من (20) متغير موزعة على خمسة محاور كما بينها (الملحق 1) إذ تم تطبيقها على عينة عشوائية قدرها (95) تدريسياً.
وبينت نتائج الدراسة بأن هناك ضعف في الوعي بفلسفة ادارة الجودة الشاملة TQM في المؤسسات المبحوثة وعدم تبني إدارتها لبرنامج واضح يبين أهمية استخدام مبادئ TQM في الأعمال مع توفر متطلبات إدارة الجودة الشاملة بنسبة (62%) وأوصت الدراسة بضرورة نشر مفاهيم ثقافة الجودة الشاملة وخلق مناخ تنظيمي يشجع على تطبيق إدارة الجودة الشاملة.
وتتألف الدراسة من أربعة مباحث تناول الأول منها منهجية الدراسة ، اما الثاني فقد تناول الإطار النظري للدراسة ، في حين خصص الثالث للجانب التحليلي وأخيرا ضم المبحث الرابع الاستنتاجات والتوصيات .

Measure and analyze the cost of total quality in the General Company for Electrical Industries

ali qasim hassan

THE IRAQI MAGAZINE FOR ADMINISTRATIVE SCIENCES, Volume 7, Issue 29, Pages 343-363

تعد كلف الجودة الشاملة جزءآ مهمآ من اجمالي كلف المنتوج النهائي وذات اهمية لاتقل عن اهمية الكلف الصناعية والتسويقية والادارية للمنتوج النهائي اذ ان معظم الشركات الصناعية لاتحقق اهدافها بمجرد الانتاج فقط بل من خلال تقديم منتوج ذات جودة عالية وكلفة مناسبة لذا فلقد تناول هذا البحث موضوع قياس وتحليل اجمالي كلف الجودة الشاملة وقد تم اختيار الشركة العامة للصناعات الكهربائية عينة للبحث . اذ ان الهدف الرئيسي من البحث تمثل بقياس وتحليل اجمالي كلف الجودة الشاملة للشركة عينة البحث من خلال الاعتماد على التصنيف الفرعي لهذه الكلف والاعتماد على احد المؤشرات المستخدمة في قياس كلف الجودة الشاملة ولتحقيق هدف البحث فقد تبنى البحث فرضية اساسية مفادها ان قياس وتحليل اجمالي كلف الجودة الشاملة يؤدي الى توفير معلومات محاسبية وتحليلية دقيقة تساعد الشركة عينة البحث من التحكم بكلفة وجودة منتجاتها وتساعدها على تقديم منتجات ذات جودة عالية تلبي رغبات الزبائن وتحقق اقصى مبيعات وارباح ممكنة .ولقد اختتم هذا البحث بجملة من ألاستنتاجات والتوصيات التي يمكن ان تسهم في الارتقاء بمستوى جودة وكلفة منتجات الشركة عينة البحث وتساعدها على التفوق وتحقيق اهدافها بالشكل المطلوب والصحيح .