ISSN: 1818-1074

Issue 24,

Issue 24

Brozasr "technocratic leadership" in developing countries - a field study of administrative

asem alaraaji


Number of studies have been carried out regarding preferences given to Generalists vis –a-vis Specialists for leading administrative systems .Obviously ,preferences between the two sides were always linked to stages of scientific and technological development in the given country .Thompson,Etzioni,Trevor ,and Pules besides others were all emphasizing needs for more Specialists (Technocrates ) ,while Lately Johnston ,Generalist ,Gardner .and Bernstein Emphasis the need for Generalists .Victor Thomson has predicated an increasing competition between Generalist on one hand and Technocrats on the other hand .He has predicted that this competition may lead to what he had called a "bureau pathology "In the same context Clarke points out how middle management plays a mediation role between Generalists and Technocrats at lower levels of leaderships.The purpose of the present research is to find out actual trends towards Technocrats vis –a vis Generalists in Jordan as one of the developing countries which is experiencing a relatively significant scientific and technological progress .Implicitly a search for Bureau Pathological Symptoms in Jordan is additional purpose of this study .Accordingly the following hypothesis is developed for investigation :There are no statistically significant relationships between number of Technocratsone hand and personnel attitudes regarding certain scientific and technological considerations on the other hand in the concerned administrative systems .Findings of the analysis showed some needs for more technocrats at various Levels of leaderships .

Theoretical basis for the commodity futures options contracts

mohammad ali ibrahim; maitham rabee hadi


That option from the viewpoint of the buyer is a contract granted by the holder the right but not the obligation to buy or sell a specified quantity of the existing basis at a fixed price known in advance "for a period of time. And point of view of the seller, the option is a contract to be the editor in which the binding" implementation if Margb option holder to the implementation of the right . Thus, the option is a contract includes the rights and obligations and implement the order and selection of the bearer. and the latter used his right only if the use was profitable, "Otherwise, it is to Aistkhaddmh. As long as the option holder can choose whether it should be the implementation of the option or not implemented, the contract form provides "a form of insurance. The options are the tools of risk management does not establish prices (such as contracts futures or futures contracts) but also protect those who buy on price movements is not favorable at the same time allow them to profit from price movements are favorable. Options and futures are the most complex "of options online, but avoid delivery problems and receipt experienced by the options instant. therefore, options futures offer additional flexibility in the management of risk price for Atofarha to Aalkhiarat immediate and Aacod futures. So seek this research is to achieve a number of goals is the most important statement of the nature and importance of these contracts and research found a number of conclusions and recommendations of the most important need meet all the requirements necessary to establish a market futures commodities in Iraq, for the opportunity to trade contracts, options futures commodities. This entails creating the investment climate is encouraging to attract international financial institutions that play an "important role" in stimulating the parliamentary activities of the market and activate the presence of international rather than "scaled and make it rebuffed the models of the narrow domestic markets, especially, "and that Iraq has a material basis (in the field of crude oil, at least) which can be adaptive to the success of such an experience.

The impact of working in the output of operational performance () - an exploratory study of small industrial projects

yusra yaseen lazim; ghasan qasem dawoud


يسعى البحث الى اختبار تأثير مخرجات العاملين (بالمشروعات الصناعية الصغيرة لمدينة بغداد) على ادائهم التشغيلي تطبيقاً لأنموذج جامعة كورنيل ومؤسسة جفتي للأبحاث. إذ اختيرت عينة تتألف من (16) مشروعاً صغيراً لتكون مجتمعاً لأجراء البحث مركزاً على عينة تتكون من (80) عاملاً فيها. وأختبرت فرضيتين أساسيتين تؤكدان على علاقة وتأثير هذين المتغيرين بغية تأشير مدى قبول وتطبيق هذا النموذج في البيئة الصناعية العراقية وللمشروعات الصغيرة فيها.

The role of mass marketing reverse ((Demarketig in the prevention or the use of technical products - an exploratory study of the views of a sample of the smokers in the city of Mosul

darman sulaiman sadeq


Known marketing reverse as an attempt or a means to reduce or limit the demand for consumption of a particular commodity or a product on the basis of permanent or temporary and can lead the attempt to growing demand, which may have some effects (effect) on the objectives of the organization. Can be used as marketing reverse as a means to reduce or mitigate the demand reverse or types of application and is used with its relationship phase of certain equipment and to recognize the company (organization) that the marketing reverse is absolutely imperative then all the entrances of marketing can be applied and has taken a marketing it is important Mazlh to reduce demand as well Mazlh increased demand and should not be classified as a reverse marketing just marketing in the opposite direction the reverse marketing reverse marketing. The image of the marketing reverse become a matter of very hot at the beginning of the seventies of the twentieth century, especially with such a case known when he became the processing types of needs is very limited. The researcher studied the subject on a sample of the smokers in the city of Mosul, using the means of marketing reverse the reduction or technicians of this phenomenon and the researcher to a number of conclusions and recommendations in the text cursor.

he morale of workers and productivity - a field study in the General Company for Textile Industries in Hilla

nayef ali aasi


يهدف هذا البحث إلى التعرّف على مدى تأثير الروح المعنوية للعاملين في الشركة العامة للصناعات النسيجية في الحلة على إنتاجيتهم وقد تم دراسة العوامل المؤثرة على الروح المعنوية في الشركة من خلال تطوير استبانه لأغراض هذا البحث تم توزيعها على ( 150 ) عامل هم عينة البحث . لقد حدد البحث العوامل المؤثرة على الروح المعنوية والتي تمثلت بـ : الرواتب والأجور ، الاحتفاظ بالعمل والفخر بأدائه ، الشعور بالانتماء للمنظمة ، كفاءة الإدارة والثقة بها ، كفاءة طرق ووسائل الاتصال ، ملائمة ظروف ومتطلبات العمل ، وضعالفرد في المكان المناسب لقدراته ومؤهلاته ، فرص التقدم والترقية ، المكافآت المادية والمعنوية ، فاعلية وموضوعية نظام الإشراف ، توافر علاقات طيبة بين العاملين في المنشأة ، توافر الخدمات والمزايا الإضافية للعاملين ، توفير العمل لمركز اجتماعي مناسب ، والمشاكل العائلية . أما الإنتاجية فقد تم قياسها من خلال معادلة خاصة. خلص البحث بان هناك علاقة واضحة بين الروح المعنوية وإنتاجية العاملين وان الروح المعنوية للعاملين في الشركة هي ليست جيدة. وقد تضمن البحث التوصيات الرامية إلى دراسة العوامل المؤثرة في الروح المعنوية للعاملين والاهتمام بها بصورة أفضل للاستفادة من آثارها الايجابية على الإنتاجية .

The impact of internal factors yield loans and credit facilities in commercial banks - an applied study in a sample of the Iraqi private banks for the period 2008-2000

hamad abdulhussain rathi


The study aimed to identify the internal factors affecting the return on a portfolio of loans and credit facilities in the Iraqi private banks in order to strengthen its positive impact and minimize their negative impact. To achieve the objective of the study have been collecting data for a sample of private banks (and the eight banks) of the annual reports issued by it, as well as reports and publications of the Central Bank of Iraq.
The study concluded that there is a positive statistically significant morale between the return on a portfolio of loans and credit facilities as the dependent variable, and a set of independent variables represented by the size of the bank, and the rate of capital adequacy, liquidity and cash on hand, and the rate of spending on advertising, and age of the bank.
On the other hand, the study showed a correlation is negative (inverse), but with a significance between the return on the portfolio and the employment rate for deposits in loans and credit facilities. While there were not statistically significant relation with a variable number of bank branches.
According to the results, the study proposed a set of recommendations that can contribute to achieving the objectives of the most important trend towards the practice of long-term lending activity for the consequent larger rates of profitability relative to short-term investments actively.

اثر تصميم العمل فى الاجهاد الوظيفي - دراسة ميدانية فيالمستشفيات الخاصة- محافظة السليمانية

qays ibrahim hussain


The study aims to identify the nature of the relationship between job design and stress career for those working in private hospitals operating in the Mhafezhsulaimanah, and to achieve this goal, the researcher distributed questionnaire prepared for this purpose and distributed to the sample approved according to method of random, and the study found that businesses in the private hospitals are designed to good and it includes most of the work characteristics of the diversity of skills and the importance of the work and verify the identity of the work and independence and feedback, as indicated results of the study Hanegbi workers feel an acceptable degree of stress job, it turns out that there is an inverse relationship found between the diversity of skills, and the importance of work, autonomy and feedback from hand and the stress functional on the other, with no study shows any correlation between the identification of the work and stress job, with no mention of the study to the existence of a correlation of sex and academic achievement stress-career workers, and study included some of the recommendations is the most important, the need to increase the interest of departments in hospitals regarding the diversification of skills and independence and to verify the identity of the work of the work assigned to the staff, improve the career path and increase training opportunities for giving workers new skills, and the need to reconsider some policies, especially those pertaining to salaries and criteria for evaluating performance, as well as the definition of workers are young and low-service nature of their work and the limits of that their roles assigned to them.

Trade-off between the resolutions of manufacture or purchase - a case study in the General Company for the manufacture of batteries

asfaad morthada saeed


يعد قرار الصنع أو الشراء احد أهم موضوعات منظمات الإعمال اليوم وذلك بسبب التحديات التي تواجها هذه المنظمات والتي حتمت عليها إن تبحث عن أفضل من يقوم بأداء عملياتها سواء أكان بالصنع داخل المنظمة أو الشراء من قبل المورد الخارجي .ولقد لمست الباحثة ومن خلال معاشيها لواقع عمليات الإنتاج في الشركة العامة لصناعة البطاريات إمكانية قيام الشركة بصنع مادة الرصاص والتي تعد المادة الأساسية في صنع البطارية بدلاً من شراءها من المورد الخارجي . ولغرض اختبار تأثير كلا الخيارين في سلوك عملية الإنتاج فقد قامت الباحثة بتصميم برنامجين يقوم الأول بدراسة سلوك عملية الإنتاج في حالة الصنع إما الثاني فهو يدرس سلوك عملية الإنتاج في حالة الشراء وذلك باستخدام أسلوب محاكاة مونت كارلو باعتماد برنامج excel الحاسوبي . وقد أشرت النتائج أفضلية خيار الصنع على الشراء وبالتالي فقد اوصى البحث بصنع مادة الرصاص بدلاً من شراءها من المورد الخارجي .

Evaluate the performance of the equity portfolio standard 2M and its role in the selection of efficient portfolio - Case Study in the analytical sample of listed companies in the Iraqi market for securities

saade ahmed hamid


يعد موضوع المحفظة الاستثمارية من الموضوعات المالية المهمة والرائدة في عالم اليوم وخاصة بعد التطورات التي شهدها العالم في العقدين الأخيرين من القرن المنصرم وما رافقها من تغييرات سياسية وأيديولوجية أضفت بظلالها على جميع المجالات الاستثمارية في العالم مما أوجب على المستثمرين الراغبين بالاستثمار دراستها مع أجراء التحليل والدراسة على هذا الاستثمار والمتمثل بالمحفظة باستخدام الأساليب المالية والمقاييس الخاصة في تقييم هذا النوع من الاستثمار من أذ الأداء وبيان دور هذه المقاييس في اختيار المحفظة الاستثمارية الكفوءة وذلك من خلال استخدام مقياس ( M2 ) بعده احد مقاييس الأداء ألمحفظي الحديثة فضلا عن مؤشري العائد والمخاطرة وبيان دوريهما في اختيار المحفظة بالاعتماد على احديهما دون الأخر وكذلك تأثير استخدام مقياس ( M2 ) في اختيار هذه المحفظة، لذا فأن أهم ما تم استنتاجه من البحث هو:( أن استخدام هذا المقياس ( M2) له تأثير كبير في اختيار المحفظة الاستثمارية الكفوءة قياساً بمؤشري العائد والمخاطرة وذلك في عدد الشركات التي تم ضمها في المحفظة على أساس هذا المقياس مقارنة مع معدل العائد لمحفظة السوق فرضية البحث ) . إن أهم ما يوصي به الباحث هو:( ضرورة الاهتمام الكبير في هذا المجال الاستثماري المهم على المستوى المحلي لما يمتلكه من أرضية على المستوى العالمي ، ومدى تفعيل وتنشيط الوعي لدى المستثمرين العراقيين على أجراء التحليل والدراسة اللازمة باستخدام مقاييس معتمد عليها في تقييم الشركات المراد إنشاء المحفظة عليها قبل الشروع في هذه العملية .

Assess the profitability of banks with liquidity indicators - A comparative study between Rafidain and Rasheed banks

bilal nory saeed


المستخلصيعد موضوع السيولة والربحية من الموضوعات التي نالت ولا تزال اهتماماً كبيراً من قبل الباحثين والكتاب في إيجاد طبيعة العلاقة وكيفية تحقيق التوازن بينهما بعدهما الهدف الأساسي لكل مصرف فضلا ًعن ذلك هدف الأمان ليشكل مثلث من الأقطاب الثلاث والتي لا يمكن لأي مصرف أن يستغني عنه أو أي قطب منه . وتتلخص فكرة البحث بتقويم ربحية المصرف لمصرفين عراقيين ذو طابع حكومي هما الرافدين والرشيد باستخدام مؤشرات السيولة والمتمثلة بـ ( نسبة الرصيد النقدي ، نسبة الاحتياطي القانوني ، نسبة السيولة القانونية ، نسبة التوظيف ) ومؤشرات الربحية لبيان تأثرها بنسب السيولة والتي هي ( معدل العائد على الودائع ، معدل العائد على حق الملكية ، معدل العائد على الأموال المتاحة ) ولاستيعاب متغيرات البحث تم صياغة مشكلة البحث والتي تشير إلى قدرة المصرف على تعظيم أرباحه من نتائج أعماله دون أن يؤدي ذلك إلى الإفراط بالسيولة المصرفية التي لديه وبالتالي ينعكس سلبا ًعلى سمعة المصرف وثقة المتعاملين معه في مواجهة التزاماتهم المالية وعلية قام البحث على جملة من الأهداف أهمهما ( تقييم الربحية المصرفية وسيولتها باستخدام المؤشرات الخاصة بهم وبيان تأثير السيولة في نسب الربحية المتحققة للمصرف ) ولتحقيق هذه الأهداف تم صياغة واختبار فرضيات البحث من خلال استخدام المؤشر الإحصائي ANOVA والذي يتضمن اختبار F وT ومعامل التحديد R2وتمثلت الحدود الزمانية للبحث للمدة من سنة 1997-2001 . وان أهم ما تم استنتاجه هو( إن نسبة تأثير مؤشرات السيولة لكلا المصرفين كانت ضعيفة وغير معنوية في الأغلب على مؤشرات الربحية المصرفية عدا مؤشر واحد هو الاحتياطي القانوني (السيولة) لمصرف الرافدين على المؤشرين هما معدل العائد على الودائع ومعدل العائد على حق الملكية (الربحية) أذ كان التأثير قويا ومعنويا ) . وان أهم ما يوصي به الباحث هو( ضرورة تنويع محفظة الاستثمارات المصرفية لكلا المصرفين وذلك لانخفاض نسبة التوظيف فيهما بالرغم من ارتفاعها في مصرف الرشيد قياسا بالرافدين والخروج عن الطابع التقليدي في العمل المصرفي مما يساهم في تعزيز ربحية المصرف وثقة المتعاملين معه ) .